Realizan Feria del Empleo 2019 en Tepeji
 
Hace (56) meses
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La Feria de Empleo Tepeji del Río 2019 se realizó con la participación de 40 empresas que ofertaron 350 plazas, con sueldos que variaban entre los 5 mil y los 17 mil 500 pesos mensuales; además de 316 plazas disponibles a través de la Bolsa de Trabajo; 87 a través de la estrategia Abriendo Espacios para adultos mayores y personas con discapacidad; y mil 20 más del programa Movilidad Laboral.

Moisés Ramírez Tapia, alcalde de Tepeji del Río, resaltó la importancia de ésta actividad en la que se acerca a los buscadores de empleo  las empresas instaladas en la región; reconoció en la secretaria del trabajo, María de los Ángeles Eguiluz Tapia, a una aliada al acercar fuentes de trabajo formales, dignas y bien remuneradas; además de que se está trabajando para poder acercar algunos de los servicios que ofrece la STPSH al municipio para evitar el traslado de los trabajadores que requieran resolver alguna situación el trasladarse a la capital del estado.

El alcalde destacó las inversiones que a través del Gobierno que encabeza Omar Fayad Meneses se han logrado, como los 13 nuevos proyectos para Hidalgo que generarán en un inicio 3,100 empleos directos y 9,400 indirectos. Ramírez Tapia afirmó que su administración se ha sumado a estas políticas  de apertura y crecimiento se han realizado esfuerzos para seguir aumentando la oferta de espacios para el desarrollo comercial e industrial; generando un crecimiento real y sustentable mejorando la infraestructura y otorgamiento de servicios así como las condiciones de armonía y paz social que permitan generar el interés de los inversionistas.

La directora del Servicio Nacional de Empleo Hidalgo (SNEH), Guadalupe Sarai Marín Hernández dijo que  vinculación entre los tres órdenes de gobierno permite mantener la tendencia positiva en generación de empleos que muestra el estado, destacó que es gracias a la cercanía que existe con las administraciones locales, como se pueden llevar estrategias que beneficien a su población, atendiendo las necesidades específicas de cada región en material laboral.

 

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