Otorgan distintivo a alcaldía como una empresa incluyente
 
Hace (87) meses
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Por segunda ocasión, el ayuntamiento de Tizayuca obtuvo el distintivo Empresa Incluyente Gilberto Rincón Gallardo edición 2016, cuya vigencia es 2017-2019.

El galardón es otorgado por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social del gobierno federal, que dirige Alfonso Navarrete Prida, a las instituciones y empresas comprometidas con la inclusión laboral, considerando a quienes tienen discapacidad, adultos mayores y algunos otros sectores en situación de vulnerabilidad.
Por norma, se solicita que por lo menos 2 por ciento de la plantilla laboral se encuentre en alguna de las situaciones antes mencionadas, en el caso de la presidencia municipal de Tizayuca, el porcentaje de personas con discapacidad y adultos mayores que laboran en ella asciende a 10 por ciento, cifra que ha ido en aumento desde septiembre del año en curso.
En su intervención, el presidente municipal de Tizayuca, Gabriel García Rojas, refrendó su compromiso de seguir trabajando en favor de las personas con discapacidad y adultos mayores y aseguró que durante su gobierno, ambos sectores serán prioritarios, ya que se busca mejorar sus condiciones de vida, garantizarles sus derechos humanos y garantizar su inclusión en la vida social.
El alcalde aseguró que el distintivo Empresa Incluyente Gilberto Rincón Gallardo busca reconocer a los centros de trabajo que aplican una política de buenas prácticas laborales en igualdad de oportunidades, de inclusión, desarrollo y no discriminación de personas en situación de vulnerabilidad.

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